Президент Владимир Путин распорядился в течение шести лет довести зарплату медперсонала низшего и среднего звена до 100% от средней по региону, а профессоров вузов, докторов и научных сотрудников — до 200% от средней по региону. Это было сделано в 2012 году.
С 1 марта 2024 года, согласно новому поручению Путина, правительство и регионы должны принять меры по повышению зарплат региональных медицинских работников (постановление правительства № 343 от 20 марта 2024 года). Медицинские работники в малых городах и сельской местности имеют право на льготы в соответствии с ПП 2568.
Согласно ПП 343, не менее 50% (!) при исключении заработка врачей. Согласно ПД 344, выплаты стали производиться ретроспективно, увеличиваясь в установленном законом порядке до уровня заработка за предыдущий год. И, конечно же, через два месяца после начала выплат было обнаружено нарушение. Поэтому Роструд решил контролировать зарплаты в медучреждениях!
Методикой поделилась эксперт журнала «Здравоохранение» Рузалия Кочеткова.
Не упустите пополнение по закону!
Если вы нашли нарушения, исправьте их до визита аудитора и ориентируйтесь на проверенный образец внутренних документов, утвержденный главным врачом медицинского центра. Их подготовил юрисконсульт московской клиники при Дефдраве.
Скачать образцы правильных документов:
►Приказ о внесении изменений в действующее положение об оплате труда.
►Приказ об утверждении новых положений об оплате труда
►Модели коллективных трудовых договоров
►Приказы об изменении размеров специальных социальных выплат.
►Перечень специальных льгот для всех должностей
В этой статье мы продолжаем рассказывать о том, как новые социальные выплаты по приказу 2568 от 2024 года отразятся на зарплате работников здравоохранения, в том числе новых категорий работников первичного звена, которые получат выплаты с 1 марта 2024 года. Какие виды дополнительных выплат могут повлиять на зарплату врачей и медсестер, какие недостатки могут возникнуть у врачей и медсестер при повышении уровня дохода за счет других выплат.
Повышение заработной платы медицинских работников в 2024 году
Медицинские работники могут повысить свой уровень дохода за счет льгот — специальных социальных выплат по Указу 2568, региональных выплат, получения онкологических оповещений в медицинских центрах, за счет льгот охранников, для оказания помощи пострадавшим охранникам при проведении СОУТ и др.
Специальные социальные льготы для работников первичного звена здравоохранения
Фаит Кадыров, советник ФГБУ «ЦНИИОИЗ» Минздрава России, доктор финансовых наук, профессор экономического факультета Национального исследовательского университета».
Скачать таблицу для командной системы по размеру специальных социальных выплат по указу № 2568.
Подписчикам или посетителям предоставляется доступ к системе Архиепископа для скачивания таблицы.
С 1 марта 2024 года медицинские работники в малых городах и селах также должны получать пособия по ПП 2568.
Обратитесь к системе Архикафедры, чтобы узнать, зарплаты каких категорий медицинских работников должны быть увеличены с 1 марта 2024 года и на сколько. Нажмите на точки, чтобы увидеть описание таблицы.
Помимо специальных социальных выплат для медицинских работников, правительство и регионы приняли и другие меры финансовой поддержки медработников. Какие из них будут приняты в 2024 году, читайте ниже.
Корректировка заработной платы в связи с повышением минимального размера оплаты труда.
Увеличение базовой зарплаты врачей в 2024 году будет достигнуто за счет повышения минимального размера оплаты труда. В 2024 году минимальный размер оплаты труда увеличится на 18,5 %, что в денежном выражении составит 19 242 рубля после 1 января 2024 года.
При этом с 1 января 2025 года Министерство труда намерено увеличить соотношение средней зарплаты и минимального размера оплаты труда более чем на 14 %. Если по прежней методике предполагалось, что МРОТ. . будет составлять 42% от медианной зарплаты предыдущего года, то с 2025 года предлагается определить значение этого соотношения на уровне не менее 48%», — пояснил он в пресс-службе министерства. Это позволит сохранить рост минимальной заработной платы выше соответствующего показателя.
Медианная зарплата — это зарплата, меньше половины которой получают работающие граждане. Рассчитано РОССТАТом. По данным Росстата, медианные зарплаты составили: 2019-30, 458 рублей; 2020-32. 422 рубля; 2021-35. 370 рублей; 2022-40. 368 рублей.
Доплаты за экзамены в 2024 году.
На повышение зарплат врачей в 2024 году может повлиять бдительность специалистов во время диспансеризации или специализированных анализов. Если врач во время обследования выявляет у пациента онкологию, то получает прибавку к зарплате. Эта система премирования была внедрена Министерством здравоохранения не в первый год.
Однако в 2024 году произошло существенное изменение в распределении премий между врачами, участвующими в осмотре и в выявлении онкологии (Постановление Правительства от 05. 02. 2024 № 120).
В настоящее время 1 000 рублей получают только те работники, которые первично ведут прием пациента, консультируют специалиста при проведении лечебно-профилактического осмотра или подтверждают наличие онкологических заболеваний. Новый порядок доплат за лечение онкологических заболеваний вступил в силу 13 февраля 2024 года и распространяется на правоотношения с 1 января 2024 года.
Доплаты за прохождение диспансеризации 2024
Повысить зарплату медицинским работникам в 2024 году можно за счет доплат за диспансеризацию. Это решение гарантируется Программой государственных гарантий на 2024 год. Дополнительные выплаты производятся в соответствии с Трудовым кодексом РФ, с учетом работы за пределами установленной продолжительности рабочего времени. По указанию Министерства регионального здравоохранения доплаты производятся в случае, если медицинская организация проводит диспансеризацию в субботу или в рабочее время для компенсации населению.
Как правило, медицинскому персоналу не полагается дополнительная оплата за участие в медицинских исследованиях, за исключением случаев привлечения врачей и медсестер к сверхурочной работе.
В то же время было предложено пересмотреть правила оплаты сверхурочной работы в 2024 году.
Оплата сверхурочной работы в 2024 году
В феврале 2024 года Госдума проголосовала в первом чтении за законопроект, обязывающий работодателей рассчитывать компенсацию за сверхурочную работу исходя из текущего оклада работника, включая премии и иные компенсационные выплаты и стимулирующие выплаты.
В пояснительной записке говорится, что действующие правила оплаты сверхурочной работы признаны Конституционным судом РФ противоречащими Основному закону страны, так как допускают оплату сверхурочной работы на основании одного фактора продолжительности рабочего времени сотрудника. Зарплата — ставка заработной платы или оклад. Это означает, что никаких компенсационных или стимулирующих выплат не производится.
Первые два часа сверхурочной работы должны оплачиваться не менее чем в 1,5 раза, а последующие часы — не менее чем в два раза.
По желанию работника оплата сверхурочной работы может быть компенсирована дополнительным временем отдыха «сверх» сверхурочных часов вместо повышения.
Новые правила обеспечивают адекватную компенсацию возросших трудовых затрат работников.
В то же время есть предложение (представленное Татьяне Голиковой депутатом Госдумы Борисом Чернисовым) освободить от НДФЛ все надбавки медицинским работникам за дополнительную нагрузку.
‘Те же надбавки, которые выплачиваются врачам из федерального бюджета за дополнительную нагрузку, например, за помощь больным с коронавирусными инфекциями, не облагались бы НДФЛ. Однако если эти деньги перечисляются из регионального фонда, то они облагаются налогом, что крайне несправедливо по отношению к тем, кто ежедневно спасает жизни граждан», — подчеркнул вице-президент Государственной палаты.