В судебной практике могут возникнуть ситуации, когда в исковом заявлении неверно указаны данные лица, в отношении которого ведется дело. Если истец изначально указывает не то лицо, которое фактически является ответственным за разбирательство, он должен обратиться в суд с ходатайством о замене ненадлежащего ответчика.
Кто является ненадлежащим ответчиком?
В гражданском или судебном процессе гражданин, подающий иск, указывает в заявлении сведения об ответчике — том, кто, по его мнению, виновен в нарушении прав, свобод или интересов истца. Однако бывают случаи, когда становится ясно, что иск предъявлен не к тому лицу. В результате лицо, участвующее в деле, по которому первоначально был подан иск, признается ненадлежащим ответчиком.
Причины таких ошибок могут быть разными. Например:
В большинстве случаев такие ошибки допускают неосведомленные люди, ведущие судебный процесс без юридической помощи.
Российское законодательство предусматривает специальную процедуру для таких ситуаций — замену неподходящего ответчика. Для ее инициирования истец должен подать заявление с соответствующим заключением. Как правильно составить такое ходатайство, разбираемся ниже.
На любой стадии процесса можно направить заявление
Соответствующее заявление, содержащее требование о том, что сам ответчик не участвует в качестве впервые заявленного гражданина или юридического лица, подается до вынесения решения судом первой инстанции по делу. Об этом говорится в части 1 статьи 41, части 1 статьи 47 АПК РФ и части 1 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Такие заявления подаются как на стадии подготовки дела, так и в ходе судебного разбирательства. Однако без согласия истца замена не должна производиться. （При отсутствии от него положительного ответа (в виде заявления) суд вынужден разрешить дело с первоначальным составом участников.
Судья также несет ответственность за принятие или отклонение ходатайства.
В случае замены неподходящего ответчика дело пересматривается с самого начала
Важная особенность: если после замены ненадлежащего ответчика выясняется, что юрисдикция иска изменилась, иск передается в другой суд в соответствии с уполномоченными органами.
Стоит понимать, что рассматриваемое заявление имеет смысл только в отношении ответчика. Третьи лица, участвующие в процессе, не могут быть заменены.
Кто ходатайствует о замене ненадлежащего ответчика?
Подать такое заявление в суд может только истец. Однако лицо, указанное им в качестве ответчика, имеет право возражать, если оно не согласно с ходатайством.
Истец должен тщательно проанализировать обстоятельства, при которых становится ясно, что он является ненадлежащим ответчиком. Если он упустит возможность направить соответствующее предложение, то ему придется столкнуться с потерей времени и расходов без всякой пользы. Если в качестве ответчика будет указано лицо, не причинившее истцу никакого ущерба, истец, скорее всего, будет лишен защиты своих прав.
Как рассматриваются заявления
Если суд решит, что истец был указан в качестве неподходящего ответчика в судебном разбирательстве, он обязан согласиться на замену. В противном случае необходимо подать заявление. Любое действие, совершенное в рамках данной процедуры, подлежит обязательной регистрации.
В зависимости от характера дела неподходящий ответчик может быть исключен из списка заинтересованных лиц. Однако в большинстве случаев он будет выступать в новой роли.
Без согласия истца, по его собственной инициативе, суд не вправе менять ответчика.
После принятия заявления дело откладывается. Это связано с необходимостью объявить о своей роли в новой части дела. После извещения второй стороны процесс начинается заново.
Правила составления документов
Закон не регламентирует критерии, по которым должно быть составлено заявление Оно подается в свободной форме. Однако традиционно принято, что в таких заявлениях должна быть указана информация, позволяющая идентифицировать заявителя и рассматриваемое дело.
Приложениями могут быть любые документы, обосновывающие выбор надлежащего ответчика. Их основная цель — подтвердить правильность принятого решения. Например, разницей между работником и работодателем может быть копия трудового договора.
Можно устно попросить суд о замене ответчика, но письменный вариант все же предпочтительнее.